viernes, 28 de febrero de 2014

No puedes llorar las mismas lágrimas del 2013 en el 2014

¿Llorando por la muerte del gato del vecino que ni siquiera conoces? Tal vez estés pasando por una transferencia psicológica.

"Transferencia" psicológica se produce cuando los sentimientos no resueltos acerca de un evento se "transfieren" a otro. Por ejemplo, tal vez una relación termino y no expresamos el dolor ni la tristeza por esta perdida, pero cuando muere el gato del vecino inesperadamente experimentamos profunda pérdida y las emociones se ponen fuera de control.  Esto es un indicio de que no se trata del gato sino de los sentimientos de pérdida por nuestra relación pasada.  
Muchos de nuestros problemas actuales tienen sus raíces en experiencias previas de  vida.
 
Si no sentimos plenamente nuestra pérdida, o si la pérdida es especialmente significativa, podemos transferir inconscientemente nuestros sentimientos a personas y a otros acontecimientos. Estos sentimientos no resueltos o no sentidos se convierten en nuestro "equipaje".

Repetir los patrones negativos del pasado  al presente es pretender llorar las mismas lágrimas, algo naturalmente imposible ya que nuestro cuerpo inteligente produce  3 tipos de lágrimas y cada una tiene un propósito diferente. 

El éxito está en permitir que de lo negativo surja el crecimiento y la transformación, como lo sustenta  la
sabiduría iniciática taoísta que admite una gran verdad: "De lo negativo surge lo positivo y de lo positivo deviene lo negativo."  Lao Tse

TU TAREA DE ACCION

  1. 1.       Pregúntate a ti mismo, ¿Estoy tratando con un problema de transferencia psicológica?: ¿Están mis emociones fuera de control?  ¿Son mis reacciones racionales?   ¿Viví un evento anterior con efectos emocionales similares actuales?
  2. 2.       Regístrate Gratis en “LCL Online School Academy” http://www.lifecoachlatino.com/#!conferencias-gratis/ccz
Hasta entonces ..Empodera tu Grandeza.
  
 Coach Yolany
Trainer  Coach y Experta en Mercadeo



lunes, 7 de octubre de 2013

¿Es tu vida una obra de arte?

“¿Cómo sería si vivieras cada día, cada suspiro, como si eres una obra de arte en proceso? Imagínate  que eres una pieza de arte en pleno proceso cada segundo de cada día.  Una obra de arte tomando forma con cada suspiro “- Thomas Crum

¿Qué tal si eres tú el pintor de esa obra de arte?.  ¡No puedes porque te encuentras en una prisión mental! La prisión donde te tienen las órdenes de los demás, tus pensamientos, tus miedos, tus fracasos anteriores, etc.  Pero adivina que, a  diferencia de una prisión física, en esta prisión mental tú tienes el control de salir cuando decidas tomar acción con fe hacia tus sueños.
 No importa cual ha sido tu fracaso en el pasado, tus sueños aún están ahí vivos esperando por ti.  ¿Qué? Tienes  una vocecita interna que te dice, ¿Qué te has creído? No eres bueno, no te lo mereces, ni lo pienses, esta es tu realidad, etc. ¡Adivina que! Esa voz es una gran mentirosa que solo quiere mantenerte en esa prisión para su propia sobrevivencia.
Tú sabes mejor que ella, puesto que tú conoces  tú gran valor.  Recuerda que eres una obra de arte tomando forma.
"Cuando dejo de ser quien soy, me convierto en lo que podría ser." 
~ Lao Tsu

Hasta entonces, Empodera tu Grandeza.



 Coach Yolany
Trainer Coach, Experta en Mercadeo y Autor del Libro "Una Vida, Esta Vida"


martes, 10 de septiembre de 2013

Quitate la mascara

¿Qué es eso que más te gusta de ti? 
Tu risa, ayudar a otras personas, tu entusiasmo, tu carisma, etc.  ¿Has pensado alguna vez que quizás sea eso lo que te conecta con tu alma?
Mas allá de nuestros miedos, bloqueos, excusas y egos esta la verdadera intención que tu alma tiene para ti en esta vida.
Como dijo Abrahán  Maslow  en su teoría de 1954  que cuando el ser humano satisface  sus necesidades humanas las cuales el describe como subir una escalera conocida como la Jerarquía de necesidades (fisiología, seguridad, afiliación, reconocimiento y autorrealización), necesitamos “convertirnos en todo lo que somos capaces de ser”.  Maslow dijo que “el músico debe componer música, el artista debe pintar y el poeta debe escribir, si quieren vivir en paz consigo mismos”
No importa cuál sea su llamado;  arriar el ganado o las ovejas en el campo,  producir, hablar, dirigir, cocinar, etc. es importante que tu vida tenga un sentido de ser, un propósito o misión.  Esta es la única forma que podrás tener una sonrisa en el corazón, aceptación por la vida, autorrealización,  y paz espiritual.  De lo contrario vivirás con una máscara puesta que cumple con los protocoles sociales, los paradigmas de tu entorno, la culpa, el ego, etc. enterrando así tus deseos más profundos y sometiendo a tu alma a una tristeza eterna.
¿Qué tan satisfecho estás con tus logros? ¿Cómo está tu jerarquía de necesidades?
¡Quítate la máscara, vamos atrévete!

Hasta entonces, Empodera tu Grandeza..



 Coach Yolany
Trainer Coach, Experta en Mercadeo y Autor del Libro "Una Vida, Esta Vida"

jueves, 1 de agosto de 2013

¡Como diseñar una carrera que ames!

¿Te levantas cada mañana motivado para ir al trabajo?  ¿Puedes decir, yo amo mi trabajo y trabajo en lo que amo?

1.       Hay un grupo de investigación en Estados Unidos llamado el CONFERENCE BOARD que tienen aproximadamente 22 años investigando sobre el síndrome de Insatisfacción en el Trabajo. El último estudio realizado a principios del 2010) dijo que el 45% de las personas no están satisfechas con su trabajo.  Este 45% lo comparan a la gran recesión de 1930 donde la gente trabajaba en lo que sea por necesidad.  La primera encuesta la hicieron en 1987 donde el 61% de las personas dijo estar contentas con sus trabajos.  (Fuente: CBS News http://search.yahoo.com/search;_ylt=ArT51v18niUfDUXKxmPsDoGbvZx4?p=how+many+people+are+happy+with+their+careers&toggle=1&cop=mss&ei=UTF-8&fr=yfp-t-900)
2.       Según la revista Forbes, la empresa Right Management  realizo una encuesta global a mitad del año del 2012 y el 44% de las personas reportaron estar insatisfechas con sus trabajos. (Fuente: Revista Forbes http://www.forbes.com/sites/susanadams/2012/05/18/new-survey-majority-of-employees-dissatisfied/)
3.       El grupo Gallup realiza una encuestas en Estados Unidos  en Noviembre del 2012 relacionado al tema y observa que el 53% de las personas no están satisfechas con  sus trabajos. (Fuente Grupo Gallup: http://www.gallup.com/poll/158723/workers-least-happy-work-stress-pay.aspx)

        I.           I  ¿Cuáles son los síntomas que te indican es hora de un cambio, es hora de partir de un trabajo?
  • Emocionales
  • Productividad / No Competente
  • Físicos

Te cuento mi anécdota de la cajeta: Durante mis últimos años laborales me sentía en una cajeta. Llegue a trabajos donde me decían; no, no te contratamos para eso. Dedíquese a esto solamente. O como mi última empresa que el concepto de los sombreros múltiples era conveniente para ellos pero cuando les convenía me metían en la cajeta.

        I.          II   3 Pasos para diseñar una carrera que ames:
  • Saber quién eres realmente: Conocer tus habilidades (para que eres bueno, tus fortalezas, etc.)
  • Saber que quieres (donde quieres ir, con quien, y como)
  • Honrarte a ti mismo


      II.           III  ¿Por qué no estamos contentos con nuestros trabajos?

  • No consideramos nuestros verdaderos intereses
  • El costo de la vida ha aumentado y nos desesperamos en trabajar en lo que sea
  • La crisis económica mundial, nos da miedo a explorar carreras nuevas
  • Actitud: Sera que la nueva generación espera que el mundo les sirva.

Le dejo con el siguiente pensamiento: Las empresas son las dueñas de los trabajos, pero usted es el dueño de su carrera. Ocupe su título y haga la siguiente evaluación: 
  • ¿Para quien trabajas?
  • ¿Para que trabajo?
  • ¿Soy Feliz en mi trabajo?

Hasta entonces, Empodera tu Grandeza...



 Coach Yolany
Trainer Coach, Experta en Mercadeo y Autor del Libro "Una Vida, Esta Vida"